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WCC夏季健康和安全计划

2020年6月29日

mg游戏官网首页
Dothan核心,尤福拉
夏季健康和安全的操作计划
2020年6月4日(2ND 修订版)

每校长麦面包5月22日,2020年, 备忘录-EXE-045mg游戏官网首页的Dothan(wccd)将开始转变全职员工重新就业,实现健康和安全政策,以最大限度地减少covid-19的传播。这些政策详述如下。 计划 是有条件的,是根据白宫,疾病预防控制中心,州长卡伊·艾维,和校长贝克发出公布的指导意见阶段。 如果指导发生变化时, 计划 将适合于符合新准则,并保证健康,安全和福祉我们的学生,教师和工作人员。

是标准的指导方针,学院将实施如下:

  • 学院将遵循大臣的关于恢复工作的指导方针办公室提供的所有指令。此外,该学院将与合作,为员工提供更多的指导谁试验阳性。
  • 全体员工将提供一个可清洗口罩,并大力鼓励使用面膜尽可能。
  • 所有建筑出入口将与标牌标识它们作为入口/出口点或为“无条目”这样的大学可以控制客流量公布。
  • 的用于面对面教学设施全部进入/退出门会每天清洁两次。
  • 任何设备,桌子,椅子,桌子,或其它指令时使用的物品应在每次使用后进行消毒。
  • 员工将被鼓励维持在工作场所别人6英尺物理距离。请不要在不提供社会距离足够的空间,办公区的人士见面。
  • 学生将被鼓励,以保持与其他在教室和实验室6英尺物理距离。
  • 员工不应该来感冒发烧或疾病等症状的工作。请马上联系任何covid-19症状,疾病,或暴露你的上司。
  • 学生不应该来感冒发烧或疾病等症状的大学生。
  • 手卫生区将设在正门的所有建筑物。经常洗手,并从你的脸,让他们离开。
  • 工作工具,如键盘,电话,书写工具等,不宜合用。
  • 所有员工和学生应该每天进行自我评估,以确保他们没有症状指示covid-19。

面具

雇员

  • 商务办公将在正常营业时间内发出可洗口罩全职和兼职员工。
  • 所有员工必须签署了他们的面具,只会发出一个。 
  • 如果员工失去了面具,这将是他/她的责任,以取代面膜。 
  • 处置口罩将可如果口罩丢失或遗忘。
  • 与其他个人或公共空间进行交互时,员工将佩戴口罩。

学生们

  • 如果学生想了一种可洗涤/口罩,他们可以拿起一个在两个校区的庭院面积。
  • 这些将在开始2020年6月30日 - 2020年7月3日两个校园的庭院可用。
  • 在此日期之后需要一个面具任何学生都可以在每个校园书店要求的面具。
  • 表将员工从所有部门的工作人员。 
  • 签到表将通过电子邮件发送给所有员工在表格报名参加天/次的工作。  
  • 与其他个人或公共空间进行交互时,学生将戴上口罩。
  • 导师将有谁上课/实验室来不带口罩的学生一次性口罩。

建筑物入口/访问

  • 两个校区所有建筑将至少有两个主入口/出口的建设。 
  • 至少一个入口将ADA接近,使得所有的学生将有机会获得建设。 
  • 标志将被放置在所有经批准的入口。 
  • 学生只应该通过批准的标有橙色标志,上面写着入口进入大楼“进入”。 
  • 教师和工作人员可以通过任何入口,只要他们有钥匙门进入。 
  • 与楼梯间的建筑将有识别楼梯上去和下来的那些指示牌。 
  • 电梯只能有一次一个人骑由于六尺社会距离的要求。 
  • 作为学生和雇员进入楼内,一只手卫生区将设在入口处。  
  • 如上所述,建议所有的学生和员工经常洗手,并从他们的脸上让他们离开。

社交隔离

  • 所有mg游戏中心的员工和学生不鼓励在任何限制区域的人士见面。
  • 虚拟会议的时候会使用成为可能。
  • 较大的房间都通风更好,不太可能对任何人接触的任何疾病;因此,会议/班会在较大的房间被安排在可能的情况。 
  • 我们建议所有会议预约发生,并且可用时,使用教室或其他大型会议室。 
  • 标志将被放置在教室和实验室是直接的学生在那里坐下来与社会疏远的帮助。 
  • 学生仍然必须使用mg游戏中心开放热点在格里姆斯利大厅前对校园华莱士和火花校园建筑的能力。
    • 在该地段的每一侧的停车位将被保留,对于那些需要使用这项服务的学生。  
    • 安全性将在校园以帮助监视学生,让所有的社会疏远的指令则紧随其后。  
    • 所有教室,会议室和办公室将被清理和使用后消毒。

卫生

  • 在Dothan核心和火花校区将被拆除并通过与我们签约的清洁卫生服务以及维修部消毒。
  • 所有的门和把手都至少每天两次清洗。
  • 浴室将每天清洁两次。  
  • 教室,计算机实验室,走廊,和人流量大的地区将每个类使用后清洗。  
  • 此外,在夜间,这些高流量区域将被雾化,以确保所有表面无病原体。一段时间后,学院已拥有用于雾化化学品。  
  • 指定的测试过程中,计算机实验室将测试之间起雾英寸 
  • 将会有一小时的测试时间以使起雾房间之间。

健康注意事项

  • 员工和学生应该每天进行自我评估他们的健康。 //www.mayoclinic.org/covid-19-self-assessment-tool
  • 大学社区,员工和学员的成员校园报告前,应该检查它们的温度。
  • 校园社区的成员不应该来学校,如果他们
      • 具有100.4度以上发烧;
      • 遇到任何的 其他症状covid-19 (这些包括呼吸,寒战,咽痛,的味道或气味新的损失短促);要么
      • 已经接触过确诊为covid-19,测试covid-19,或covid-19的症状。
      • 员工应立即通知任何症状或暴露自己的上司。
      • 通知监事会联系小时。
      • 谁被批准的旅游员工应该在和旅行后,采取一切必要的预防措施。

  • 人员在学院社区与对他人的影响力(管理员,主管,教师,顾问等)应保证通过直接的沟通文档以下,监测和:
    • 所有这些在他们的影响力的人的跟随他们的办公室,实验室或其他大学的空间时,社会距离准则;
    • 那些covid-19症状知道他们不应该来校园十四(14)天;
      • 如果任何症状在工作中是显而易见的,立即发送个人家庭;和
      • 学生显著的担忧有关自己的健康不觉得 被迫来到校园。
      • 所有问题应报主管直接。

接触者追踪

与covid-19症状/检测结果呈阳性的学生和员工的程序

  • 人力资源(HR)是负责执行接触追踪协议如果具有正covid-19试验的个体已经在校园内。
  • 学院将按照备忘录的exe-047上市协议。
  • 员工/学生covid-19症状会被要求离开并返回到校园之前,医疗保健提供者咨询。
  • 与covid-19谁有症状和被定向到照顾自己在家可以停止在下列条件隔离人数:
    • 因为定义为发热的分辨率,而不使用在呼吸道症状退烧药和改善(例如咳嗽,呼吸短促)的恢复至少3天(72小时)已通过;和,
    • 因为最早出现的症状至少10天过去了。
    • 与人实验室确诊covid-19谁没有过任何症状,被定向到照顾自己在家可在下列条件下终止隔离:
      • 因为他们的第一个积极的日期covid-19的诊断检验,假设他们没有后续开发的,因为他们的正面测试症状至少10天过去了。如果出现症状,则应该使用上面列出的基于症状的策略。
      • 学院将通知covid-19阳性员工的系统办公室。
      • 员工/学生与员工/学生以积极covid-19测试潜在的接触,小时将进行跟踪联系,以确定是否有任何人是在与个人使用的接触“48年6月15日的规则。”
        • 疾病控制和预防中心(CDC)的中心已确定covid-19暴露风险开始时,有人为15分钟或显示更多6英尺感染者的范围内。该机构还指出,受感染的人可以在症状出现前48小时传播病毒。
        • 员工和学生将使用上面列出的基于症状的策略。

**注意**

学生都必须在任何时候都保持社交距离



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